失業保険について質問ですが、現在正社員として昼働いており、来年四月から進学（専門学校）を考えていますが、生活費及び、学費を稼ぐ為、夜仕事をする予定ですが、来年３月まで働き、四月から学校へ通いながら
仕事を探そうと思っていますが、その場合失業保険は出ますか？アドバイスお願いします。
仕事を探そうと思っていますが、その場合失業保険は出ますか？アドバイスお願いします。
失業保険は出ないです。失業保険は、積極的に就職しようとする意思といつでも就職できる能力があり、仕事をさがしているにもかかわらず、現在職業に就いていない人に支給されるとのことです。
失業保険をうけることができない人としていろいろあるのですが、その中に、「昼間、学校などに通っている人」とあります。
ですので進学するのであれば失業保険はでません。
不正受給はしないように気をつけてください。
失業保険をうけることができない人としていろいろあるのですが、その中に、「昼間、学校などに通っている人」とあります。
ですので進学するのであれば失業保険はでません。
不正受給はしないように気をつけてください。
ねぇ・・・俺はこのまま死んで行くのかな・・・？
ただいまです、パチ屋から帰ってきました。
俺ヤバイよ。本当にやばいよ。
てかさ、人間って切羽つまるとやばいね。
怒りって感情は消えるんだよ、これ本当に。
前質問もだけど今日1パチで14500円使って当たり０でした。
普通の俺なら「クソが！」みたいな感じじゃん？今の俺、大爆笑だから。
パチ屋の休憩所で哀れ過ぎて笑ってたんだぜ？笑
今も笑いが止まらねぇ。
まじで異常と分かってても止まらない。これ釣りとかじゃないよ？
彼女になんて言えば良いの？
てかマジで質問！
来月の初めに彼女の誕生日がある。もちろん何かはするけど、まぁ長年いるし特に凄いのはしないんだけどさ。
金やばくね？？？
今月1パチだけで5万弱負けてるんだけど？
4パチ換算で約20万だねうん。
しかも、来週で仕事終わりだから、俺無職になっちゃう。
だからとりあえずは失業保険と過ごすのよ。仕事とか決まらなくね？
いや、そんなことどうでもいいや。、
俺は事件起こしそうだー！
何かいつもの自分じゃない。マジでやばいよ。ねぇみんな助けて？
俺はどうすればいい？
毎日当たり前のようにパチンコ通い。
今月だけで23日経ったけど17日パチンコに行ってます。
なのに4回しか勝ってません。あははー
俺自分が怖い。マジでパチンコ中毒なんだ。
気付いたら中毒になってた。笑
今もおかしくて仕方が無いよ。ねぇみんな？
でさ、彼女は俺のこと勝ってると思ってるの。（昔は毎月毎月かなり勝ってたから）
しかも毎日こんなにパチンコに行ってるなんて思っても無いよ？笑
俺考えたら胃がキリキリして親もなんて思うかなんて考えると泣きそうだよ？
精神崩壊？精神科に行くレベル？ねｘえみんな？
俺やばいよ。釣りとかじゃないから。、まじでヤバイ。
多分信じてもらえないだろうけど。
借金なの？ねぇ？
死ぬの？
ただいまです、パチ屋から帰ってきました。
俺ヤバイよ。本当にやばいよ。
てかさ、人間って切羽つまるとやばいね。
怒りって感情は消えるんだよ、これ本当に。
前質問もだけど今日1パチで14500円使って当たり０でした。
普通の俺なら「クソが！」みたいな感じじゃん？今の俺、大爆笑だから。
パチ屋の休憩所で哀れ過ぎて笑ってたんだぜ？笑
今も笑いが止まらねぇ。
まじで異常と分かってても止まらない。これ釣りとかじゃないよ？
彼女になんて言えば良いの？
てかマジで質問！
来月の初めに彼女の誕生日がある。もちろん何かはするけど、まぁ長年いるし特に凄いのはしないんだけどさ。
金やばくね？？？
今月1パチだけで5万弱負けてるんだけど？
4パチ換算で約20万だねうん。
しかも、来週で仕事終わりだから、俺無職になっちゃう。
だからとりあえずは失業保険と過ごすのよ。仕事とか決まらなくね？
いや、そんなことどうでもいいや。、
俺は事件起こしそうだー！
何かいつもの自分じゃない。マジでやばいよ。ねぇみんな助けて？
俺はどうすればいい？
毎日当たり前のようにパチンコ通い。
今月だけで23日経ったけど17日パチンコに行ってます。
なのに4回しか勝ってません。あははー
俺自分が怖い。マジでパチンコ中毒なんだ。
気付いたら中毒になってた。笑
今もおかしくて仕方が無いよ。ねぇみんな？
でさ、彼女は俺のこと勝ってると思ってるの。（昔は毎月毎月かなり勝ってたから）
しかも毎日こんなにパチンコに行ってるなんて思っても無いよ？笑
俺考えたら胃がキリキリして親もなんて思うかなんて考えると泣きそうだよ？
精神崩壊？精神科に行くレベル？ねｘえみんな？
俺やばいよ。釣りとかじゃないから。、まじでヤバイ。
多分信じてもらえないだろうけど。
借金なの？ねぇ？
死ぬの？
犯罪者の多くは頻繁にパチンコ通いをしていると裁判官の発言もあるくらいですから。。
パチンコってそのくらい危険な中毒性のあるギャンブルです。
パチンコやめたら人間らしく生きていけますよ。
事が起こる前に早くやめた方がいいですよ？？
やめさえすればいくらだってやり直せますが、続けていけば冒頭のように高い確率で人生終わってしまいます。
パチンコってそのくらい危険な中毒性のあるギャンブルです。
パチンコやめたら人間らしく生きていけますよ。
事が起こる前に早くやめた方がいいですよ？？
やめさえすればいくらだってやり直せますが、続けていけば冒頭のように高い確率で人生終わってしまいます。
失業保険について質問です。
解雇され失業しましたので 失業保険給付申請を考えています。
失業保険受給中に一時的アルバイトしたら失業保険金は受給
できなくなるでしょうね。
アルバイト給与は１ヶ月 約８万円です。
アルバイト期間は１ヶ月約１０日間で３か月期間だけ。
給与支払い方法は現金手渡し。
源泉徴収（年末調整）やりません。
ハローワークが失業保険違法受給者を
調べるには 証拠が無ければ難しいですよね？
解雇され失業しましたので 失業保険給付申請を考えています。
失業保険受給中に一時的アルバイトしたら失業保険金は受給
できなくなるでしょうね。
アルバイト給与は１ヶ月 約８万円です。
アルバイト期間は１ヶ月約１０日間で３か月期間だけ。
給与支払い方法は現金手渡し。
源泉徴収（年末調整）やりません。
ハローワークが失業保険違法受給者を
調べるには 証拠が無ければ難しいですよね？
ここで不正受給の質問をするのですか？
それはいただけませんね。なぜ、受給しながらアルバイトをする方法はないでしょうかという質問が出ないのでしょうか。
そのほうがヤバイことをしなくて済むでしょう。
以下に受給中のアルバイト規制を貼っておきますから、ＨＷに申告しながらやるようにすればどうですか？
＜受給中のアルバイト・パート等に関すること＞
雇用保険法19条を分かりやすく書き換えたものです。
①週２０時間未満で１日４時間以上であれば認定日にバイトした日にち分だけの基本手当日額は支給されないが、後に繰り越され、その日数分は後でもらえる。この場合はバイト収入の金額は特に制限されない。
②週２０時間未満で１日４時間未満の場合でバイト日額から１299円を引いた額と、基本手当日額との「合計額」がバイト日額の８０％を超えないときは基本手当日額と基礎日数を乗じた金額が支給される。つまり通常通り支給される。
③前述の「合計額」がバイト賃金の８０％を超えるとき、超える額「超過額」を基本手当日額から引いた残りの額に基礎日数を乗じた額が支給される。
④前述の「超過額」が基本手当日額以上である場合は基礎日数分の基本手当ては支給されな
⑤週２０時間以上になれば就職とみなされる。 (再就職手当の対象となる）
再就職手当の支給対象にならない形態（１年を超える見込みが無い短期的な職業、雇用保険がない職業)についた場合に就業手当として基本手当日額の３０％の金額を就業日ごと に支給する。
それはいただけませんね。なぜ、受給しながらアルバイトをする方法はないでしょうかという質問が出ないのでしょうか。
そのほうがヤバイことをしなくて済むでしょう。
以下に受給中のアルバイト規制を貼っておきますから、ＨＷに申告しながらやるようにすればどうですか？
＜受給中のアルバイト・パート等に関すること＞
雇用保険法19条を分かりやすく書き換えたものです。
①週２０時間未満で１日４時間以上であれば認定日にバイトした日にち分だけの基本手当日額は支給されないが、後に繰り越され、その日数分は後でもらえる。この場合はバイト収入の金額は特に制限されない。
②週２０時間未満で１日４時間未満の場合でバイト日額から１299円を引いた額と、基本手当日額との「合計額」がバイト日額の８０％を超えないときは基本手当日額と基礎日数を乗じた金額が支給される。つまり通常通り支給される。
③前述の「合計額」がバイト賃金の８０％を超えるとき、超える額「超過額」を基本手当日額から引いた残りの額に基礎日数を乗じた額が支給される。
④前述の「超過額」が基本手当日額以上である場合は基礎日数分の基本手当ては支給されな
⑤週２０時間以上になれば就職とみなされる。 (再就職手当の対象となる）
再就職手当の支給対象にならない形態（１年を超える見込みが無い短期的な職業、雇用保険がない職業)についた場合に就業手当として基本手当日額の３０％の金額を就業日ごと に支給する。
不当解雇ってどこからが不当ですか？体調不良を訴え仕事を休んだところ、その日の昼に「午後から出勤しろ。もしくは辞めろ。」と上司より電話があり、出勤は無理だったので「じゃぁ辞めます！」と言っちゃいました。
もともと会社に対しては「給料が低い、就業時間が長い、残業代が出ない、たびたび休日出勤させられるが給与には反映しない」などと、挙げればきりが無いですが、いろんな不満と不信感を持ってました。
そこで上司に、なんとかなんないのか、（と言うよりは「状況が変わらないと生活がやってけない！」）という事での相談をしてました。
まぁ、そのうち状況は変わるはずだから・・・と曖昧な感じでその日は切り上げたんですが。
そしてその次の日に、（確かにタイミングは悪かったですが・・・）体調不良（下痢嘔吐）を訴えて休んだんです。そしたら先日の相談した上司より昼１２：３０に電話があって「なにしてんだ！」と怒られまして・・・。まぁ完全にやる気が無いと見なされて怒られるのはしょうがないんですが・・・。ただ、その電話の際に「今後はどうするんだ？今後も頑張って仕事続けるなら昼から出勤しろ。じゃないなら辞めろ。」と選択を迫られ、私も売り言葉に買い言葉で「じゃぁ辞めます。」という言葉は言ってしまいました。
そこで電話を切って、２０分後の１２：５０に再度、その上司からの電話があり、「上には報告した。退職願を郵送してくれたらそれでいい。上への連絡などは一切いらない」との事でした。
そして翌日の今日、労働基準監督署には相談に行ってみました。そこでは「辞めます、という言葉を吐いた以上”合意の上での退社”とみなされる」らしいんです。そうなると会社都合の退社では無く、自主都合の退社・・・失業保険を貰えるのも遅くなりますし、あんまり良くないんですよね？どうせなら貯まってる有給とかも消化したいんですが、監督署の人曰く、厳しいらしいです。
明日は他に相談できるとこがあれば行こうと思いますが、監督署の人が言うようにもう手遅れなんでしょうか？友人など何人かに相談したところ、「それはあんまりだね、不当解雇だよ。」とは言われるんですが、どうなんでしょう？
この時期に突然収入が無くなるのは本当に困ります。なにかいい方法がありましたら教えて頂きたいと思います。
もともと会社に対しては「給料が低い、就業時間が長い、残業代が出ない、たびたび休日出勤させられるが給与には反映しない」などと、挙げればきりが無いですが、いろんな不満と不信感を持ってました。
そこで上司に、なんとかなんないのか、（と言うよりは「状況が変わらないと生活がやってけない！」）という事での相談をしてました。
まぁ、そのうち状況は変わるはずだから・・・と曖昧な感じでその日は切り上げたんですが。
そしてその次の日に、（確かにタイミングは悪かったですが・・・）体調不良（下痢嘔吐）を訴えて休んだんです。そしたら先日の相談した上司より昼１２：３０に電話があって「なにしてんだ！」と怒られまして・・・。まぁ完全にやる気が無いと見なされて怒られるのはしょうがないんですが・・・。ただ、その電話の際に「今後はどうするんだ？今後も頑張って仕事続けるなら昼から出勤しろ。じゃないなら辞めろ。」と選択を迫られ、私も売り言葉に買い言葉で「じゃぁ辞めます。」という言葉は言ってしまいました。
そこで電話を切って、２０分後の１２：５０に再度、その上司からの電話があり、「上には報告した。退職願を郵送してくれたらそれでいい。上への連絡などは一切いらない」との事でした。
そして翌日の今日、労働基準監督署には相談に行ってみました。そこでは「辞めます、という言葉を吐いた以上”合意の上での退社”とみなされる」らしいんです。そうなると会社都合の退社では無く、自主都合の退社・・・失業保険を貰えるのも遅くなりますし、あんまり良くないんですよね？どうせなら貯まってる有給とかも消化したいんですが、監督署の人曰く、厳しいらしいです。
明日は他に相談できるとこがあれば行こうと思いますが、監督署の人が言うようにもう手遅れなんでしょうか？友人など何人かに相談したところ、「それはあんまりだね、不当解雇だよ。」とは言われるんですが、どうなんでしょう？
この時期に突然収入が無くなるのは本当に困ります。なにかいい方法がありましたら教えて頂きたいと思います。
会社がひどいとか、不当とか、貴方の発言がどう影響するかなんて、机上の議論なんて意味がありません。
不当な解雇の、一番根本的なことってわかりますか？
貴方が解雇される理由がない、辞める理由がない、辞めることも希望もしないのに、会社側が不当に理由をつけて解雇をするから不当解雇。
あなたは、どうしたいのですか？このまま辞めたいのですか。それとも、今仕事をやめたら困るから、辞めるという言葉を撤回したいのですか。
これ、どっちにしても解雇には引っ掛かってこないと思います。その点労基署がこれ以上どうしようもないと考えるのは普通です。
このまま会社を辞めるのはＯＫという気持ちで、自分から辞めますといったのなら、普通に退職です。
辞めたくないのに、勢いで辞めるといってしまったのなら、普通、体調が戻ってやることは、会社に行って謝罪することではないの？「昨日は、本当に体調が悪く、暴言を吐いてしまいました。申し訳ありません。あれは本意ではありません。」って、まず、いうべきだと思いますけれど。
自分で「辞めます」と言ったことを覆さないかぎりは、多分、自分から退職を申し出たという判断で正しい、で終わりですよ。
不当でも正当でも、どっちでもいいのですが、解雇にされることを拒否したい、または正当な解雇の手続きを進めてもらいたい、と思うのなら、すくなくとも、会社に対して、辞めると返答したことは撤回しなければ、貴方に勝ち目はないと思います。
不当な解雇の、一番根本的なことってわかりますか？
貴方が解雇される理由がない、辞める理由がない、辞めることも希望もしないのに、会社側が不当に理由をつけて解雇をするから不当解雇。
あなたは、どうしたいのですか？このまま辞めたいのですか。それとも、今仕事をやめたら困るから、辞めるという言葉を撤回したいのですか。
これ、どっちにしても解雇には引っ掛かってこないと思います。その点労基署がこれ以上どうしようもないと考えるのは普通です。
このまま会社を辞めるのはＯＫという気持ちで、自分から辞めますといったのなら、普通に退職です。
辞めたくないのに、勢いで辞めるといってしまったのなら、普通、体調が戻ってやることは、会社に行って謝罪することではないの？「昨日は、本当に体調が悪く、暴言を吐いてしまいました。申し訳ありません。あれは本意ではありません。」って、まず、いうべきだと思いますけれど。
自分で「辞めます」と言ったことを覆さないかぎりは、多分、自分から退職を申し出たという判断で正しい、で終わりですよ。
不当でも正当でも、どっちでもいいのですが、解雇にされることを拒否したい、または正当な解雇の手続きを進めてもらいたい、と思うのなら、すくなくとも、会社に対して、辞めると返答したことは撤回しなければ、貴方に勝ち目はないと思います。
失業保険の副業についてです
もうすぐ失業保険を頂く期間に入ります
漁業の副業をしてます
網を仕掛けるのに約30分、その後４時間家で待機してから、網上げが約30分です
漁業は月に10日位、労働時間は30分＋30分
の計算でいいのでしょうか？
それとも待機の４時間を含めて５時間となるのでしょうか？
もうすぐ失業保険を頂く期間に入ります
漁業の副業をしてます
網を仕掛けるのに約30分、その後４時間家で待機してから、網上げが約30分です
漁業は月に10日位、労働時間は30分＋30分
の計算でいいのでしょうか？
それとも待機の４時間を含めて５時間となるのでしょうか？
待機時間の４時間が賃金が発生するのなら別ですが発生しないのなら３０＋３０＝１時間での計算です。
＜補足＞
私の回答を見ていませんか。
待機中の４時間に賃金が発生しないのなら１時間の計算でいいと書いてありませんか？それと、２０時間未満であっても申告はしなければなりませんよ。しないと不正受給です。
例えば１日１時間で月に１０日でも申告は必要です。２８日ごとの認定日には申告です。
＜補足＞
私の回答を見ていませんか。
待機中の４時間に賃金が発生しないのなら１時間の計算でいいと書いてありませんか？それと、２０時間未満であっても申告はしなければなりませんよ。しないと不正受給です。
例えば１日１時間で月に１０日でも申告は必要です。２８日ごとの認定日には申告です。
失業保険と生活保護
失業保険が貰えなかった（９か月しかかけてなく、会社側からの一方的な解雇）として、生活保護を申請し、保護が決定されたら、スポーツジムの会員権も喪失しないといけないのですか？またPCもうらないといけませんか？
もう、家電製品はリサイクルにだす準備しています。
あと、区役所の人に「俺の言う事がわからんかったら、パンフレット読め！それでも分からんかったら北九州市から出ていけ！」などと言われました。税金滞納なし、水道代もきちんと払ってきています。
スポーツジムの会員権喪失と、PCの売却、また、区役所の担当（男）の対応、どう思いますか？
北九州市にお住まいの方や経験者の意見を聞かせて下さい。
失業保険が貰えなかった（９か月しかかけてなく、会社側からの一方的な解雇）として、生活保護を申請し、保護が決定されたら、スポーツジムの会員権も喪失しないといけないのですか？またPCもうらないといけませんか？
もう、家電製品はリサイクルにだす準備しています。
あと、区役所の人に「俺の言う事がわからんかったら、パンフレット読め！それでも分からんかったら北九州市から出ていけ！」などと言われました。税金滞納なし、水道代もきちんと払ってきています。
スポーツジムの会員権喪失と、PCの売却、また、区役所の担当（男）の対応、どう思いますか？
北九州市にお住まいの方や経験者の意見を聞かせて下さい。
おかしなことが多いですね。
解雇であれば6ヶ月以上の雇用保険被保険者期間があれば雇用保険の受給は可能です。
離職票の離職理由が解雇じゃなく自己都合になっているのでは？
生活保護に関しては、必要最小限の生活用品（家電等）は処分なんて必要ありません、PCも今は情報を得る為の生活必需品として認めらる自治体が殆どです。
ただ、おかしいと思うのは、満足に働ける事が出来ないドクターストップの状態でスポーツジムとは？
働く事は出来ないがスポーツジムでトレーニングは出来るのですか？
リハビリ施設等ならわかりますが、ジムは理解出来ないですね。
※雇用保険は働く意思がありすぐにでも働ける状態でなければ受給は出来ません、ドクターストップが掛かっているならすぐの受給は無理ですので、受給期間の延長の手続きが必要になります。
尚、役所の職員の対応については、その職員及び上司に謝罪等を求めてください、それでも同じような対応であれば、最寄りの法テラスで相談してみてください、初回30分は無料で相談出来ます。
法テラス：電話 ０５７０－０７８３７４
解雇であれば6ヶ月以上の雇用保険被保険者期間があれば雇用保険の受給は可能です。
離職票の離職理由が解雇じゃなく自己都合になっているのでは？
生活保護に関しては、必要最小限の生活用品（家電等）は処分なんて必要ありません、PCも今は情報を得る為の生活必需品として認めらる自治体が殆どです。
ただ、おかしいと思うのは、満足に働ける事が出来ないドクターストップの状態でスポーツジムとは？
働く事は出来ないがスポーツジムでトレーニングは出来るのですか？
リハビリ施設等ならわかりますが、ジムは理解出来ないですね。
※雇用保険は働く意思がありすぐにでも働ける状態でなければ受給は出来ません、ドクターストップが掛かっているならすぐの受給は無理ですので、受給期間の延長の手続きが必要になります。
尚、役所の職員の対応については、その職員及び上司に謝罪等を求めてください、それでも同じような対応であれば、最寄りの法テラスで相談してみてください、初回30分は無料で相談出来ます。
法テラス：電話 ０５７０－０７８３７４
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