離職して一月ほどで個人事業主となった場合、失業保険で何か給付は受けられますか？雇用保険は３年以上収めました。40代後半の男なので年齢で再就職は困難です。
こうなったら就職ではなく自営で始めるしかありません、しかし退職金が無い上に、今まで払い続けてきた雇用保険を受け取り困難となりますと事業すら始められません、初めての経験でまったく分かりません、離職票はまだ受け取ってません、何方かご教授下さいませ、宜しくお願いいたします。

就職促進給付と言うものがあります。（再就職手当・就業手当）
再就職手当として所定給付日数の内、支給残日数が１/３以上あれば支給残日数×基本手当日額×４０％（支給残が２/３以上の場合は５０％）の受給が可能ですが、事業主になって雇用保険被保険者である従業員の雇用が条件となります。

再就職手当の受給資格に該当しない場合は就業手当の受給が可能になりますが、支給額は低くなります（最高でも日額1752円）

※離職理由は何でしょう？
自己都合だと受給申請から受給までに3ヶ月半～4ヶ月かかります、会社都合等だと申請後約1ヶ月後から基本手当の支給が始まります。
とりあえずは求職活動をしながら自営する事も視野に入れ雇用保険の基本手当を受給されればいいのでは？
事業を開始されれば雇用保険を受給する事はできませんが、求職しながら最悪の場合は自営と言う事で準備されるだけであれば受給は可能ですので離職票が出次第、ハローワークへ雇用保険受給申請に行き色々と相談してみることです。

会社を３月に辞めたのですが、辞めてから３ヶ月後にハローワークに行けば失業保険をもらえると思ってました。
しかし、手続きをしてから３ヶ月とわかったのですが、もう過ぎてしまった２ヶ月を取返す事は可能ですか？

２ヶ月を取返す事は可能ですか？＞無理です。

失業等給付金（失業保険）の適応は、条件に合致し職業安定所で申請した日からだったと記憶しています。
給付金は直ぐには支払われず受給資格認定日から7日間の待機期間と１～３ヶ月間の給付制限期間があります。
給付制限期間は自己都合離職（退職）や重大なミスによる解雇により期間が変わりますのでご注意ください。
また、決められた日に職業安定所へ来所し、就職活動を行ったりしなければ給付支給がされません。

失業保険の受給資格について
約7ヶ月半働いていましたが、離職票をもらったので、とりあえず、職安に持って行きました。
法13条不該当に○をつけて返されましたがどういうことですか。

失業手当のもらえる基準とは何でしょうか。
私はもらえないのでしょうか。

失業保険の受給資格
★雇用保険加入期間が12ヶ月以上あり

★雇用保険加入期間が6ヶ月以上～12ヶ月未満でも支給される場合は！
会社都合の離職者となり特別理由離職者扱いの認定を受けた人。

離職票は会社側記入欄と離職者（本人）記入欄があります。
職安で離職理由を査定し判断を下します。
結果、貴方の場合は自己都合だったのでは？

離職票の離職理由欄の各チェック項目で大きく左右される為、今回の離職票は今後の参考資料に保存されたら如何ですか。

失業保険についての質問です。
5月いっばいで以前勤めていた会社が不況の為、閉鎖になる事が決まっていたので5月17日に退社（会社都合あつかい）し5月20日より葬儀屋に就職
したのですが、あまりにも違う業種の為辞めようと思っています。現在1ｶ月の試用期間で社会保険などは自分で払う事になっています。この場合は失業保険はどうなるのでしょうか？やはり自主退職扱いになり3ｶ月貰えないのでしょうか？
以前勤めていた会社の分はすぐに貰えるのでは？

こういう場合の基本は、閉鎖になった会社の離職票（今度の葬儀屋でも離職票が出ればそれも）が活きる代わり、退職理由はあくまで葬儀屋の自主退職扱いの条件にとって代わることになります。

以前勤めていた会社の分は、失業の状態が続いていれば手続き後７日の待期を経てすぐもらえるようになってはいますが、質問者さんの場合にはすぐ次の就職先を確保された状態ですから、いずれにしてもその時点でいただくことはできなかったわけです。

今回の自己都合退職は、あくまで運気が味方してくれなかった「結果」の産物です・・・

…ぐっどらっく★

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